Bonne nouvelle : dans la grande majorité des cas, OUI !
La plupart des entreprises privées établies au Luxembourg peuvent bénéficier du cofinancement de la formation, un dispositif étatique qui soutient massivement la formation professionnelle continue.
Le cofinancement de la formation au Luxembourg est accessible à la majorité des entreprises privées. Pour savoir si votre organisation peut bénéficier de ce soutien à la formation professionnelle continue, voici les critères officiels à remplir.
Votre entreprise doit être :
• du secteur privé
• légalement établie au Luxembourg
• exerçant principalement son activité sur le territoire luxembourgeois
La formation doit concerner des salariés :
• affiliés à la sécurité sociale luxembourgeoise
• sous contrat CDI ou CDD
Sont prises en charge dans le cadre du cofinancement :
• les formations externes
• les formations internes structurées
• les formations d’adaptation au poste (maximum 80 h/an)
• l’e‑learning
• les conférences professionnelles
Ne sont pas éligibles :
• les formations légalement obligatoires pour les professions réglementées
• les formations déjà financées par un autre dispositif public
Le remboursement se fait sur base d’une partie des investissements annuels de l’entreprise, avec des plafonds selon la taille :
| 1 à 9 salariés | 20 % de la masse salariale |
| 10 - 249 salariés | 3 % de la masse salariale |
| 250+ salariés | 2 % de la masse salariale |
Le cofinancement de la formation est un dispositif particulièrement avantageux pour les entreprises au Luxembourg. Toutefois, son application pratique peut rapidement devenir complexe pour les organisations, en particulier lorsqu’il s’agit de respecter les nombreuses exigences administratives.
Entre l’identification des formations éligibles, le suivi des présences, la collecte des justificatifs ou encore la préparation du dossier complet, chaque étape demande rigueur et coordination. À cela s’ajoute l’obligation de déposer le dossier auprès de l’INFPC avant le 31 mai de l’année suivante, un délai qui laisse peu de place à l’improvisation.
Pour accompagner les entreprises face à ces contraintes opérationnelles et sécuriser leur accès au cofinancement, SD Worx Luxembourg a développé une approche combinant technologie intelligente et expertise administrative.
Une technologie intelligente : “Buddy”
Notre nouvel outil Buddy centralise et simplifie l’ensemble de la gestion de votre plan de formation — un atout majeur pour les organisations qui souhaitent optimiser leur cofinancement INFPC.
Résultat : vous éliminez jusqu’à 80 % des tâches manuelles, réduisez les risques d’erreurs administratives et gagnez en traçabilité comme en sérénité.
Vous pouvez également externaliser tout ou partie de votre plan de formation ainsi que votre demande de cofinancement.
Nos consultants SD Worx Luxembourg interviennent :
Ils prennent en charge l’ensemble du processus :
Grâce à cette combinaison technologie + expertise, vous assurez une gestion fiable, fluide et entièrement conforme aux exigences du cofinancement formation Luxembourg.
Dans la majorité des cas, oui. Le cofinancement peut représenter un avantage financier réel pour votre entreprise, mais le montant dépend notamment de votre masse salariale et de votre investissement annuel en formation.
Pour vous aider à y voir plus clair, nous pouvons réaliser une pré‑analyse gratuite et sans engagement, fondée sur votre budget formation, votre historique et la structure de votre entreprise.
Le délai officiel de dépôt du dossier pour les formations 2025 est :
Ne prenez pas de risque, anticipez !
Nos experts vous aideront à structurer votre démarche et à simplifier la gestion de la formation au sein de votre entreprise.
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