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Simplifiez-vous la vie avec une gestion de paie internationale !

International Payroll

Vous perdez beaucoup de temps et d'énergie à gérer vos salaires à l’international avec un prestataire local dans chaque pays ? C’est le moment idéal pour opter pour SD Worx, le 1er fournisseur européen de services de paie internationale ! Vous aurez ainsi la garantie que votre administration salariale est conforme aux normes internationales et fonctionne correctement, partout. Vous soulagerez votre service RH qui pourra se consacrer aux questions apportant une vraie valeur ajoutée à votre entreprise.

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International Payroll

Centralisez la gestion de votre Payroll international

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Un acteur HR international ? Incontournable !

Bye bye la gestion des salaires géographiquement éparpillée : confiez-en l’administration à un seul partenaire RH international ! Grâce à notre approche sur 3 niveaux, vous profitez d’une offre all-in-one comprenant des services intégrés, des outils digitaux, dans un modèle de gouvernance unique.

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    Toujours plus proche, grâce à l’expertise locale

    Guidée par nos spécialistes présents partout en Europe, votre équipe RH bénéficie toujours d’un support local au fait des dernières normes règlementaires. Vous profitez d’un contact central et des lignes de communication courtes avec des consultants locaux qui connaissent les règles du pays et comprennent la culture locale.

    En nous appuyant sur des partenariats stratégiques dans 5 régions couvrant 150 pays dans le monde, nous offrons le même modèle de gouvernance en dehors de l’Europe : une offre unifiée associant une expertise et des services locaux solides, complétés par une coordination et une intégration internationale.

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      Des décisions rapides, grâce à des rapports consolidés

      Plus besoin d’éplucher ni réconcilier tous vos rapports locaux : l’application mondiale RH et les rapports de paie vous offrent des capacités d’analyse consolidées sur plusieurs pays avec une vue locale, sans traitement manuel. Vous pourrez ainsi vous appuyer, pour vos décisions, sur des données en temps réel.

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        Intégrez vos outils RH actuels, tout en souplesse !

        Vous pouvez bien sûr opter pour notre Core HR multi-pays, mais si vous souhaitez maximiser vos outils actuels, pas de souci avec les principales plateformes HCM (SAP SuccessFactors, Workday, Oracle...). Vous disposez d’une connexion  unique entre le système HRIS global et nos moteurs salariaux locaux.

          Votre Payroll à l’international, ça se joue maintenant !

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          Optimisez votre efficacité opérationnelle

          Fini les multiples fournisseurs Payroll répartis dans différents pays, vous profitez d’1 contrat, d’1point de contact central et des niveaux de service harmonisés dans le monde entier.

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          Exploitez un maximum vos données

          Vous bénéficiez automatiquement de rapports multi-pays prêts à l’emploi: effectif, finance, coûts... Très utile pour décider bien et rapidement !

          Expertise / Knowledge
          Assurez la conformité juridique

          Grâce au support de notre réseau d’experts locaux, vous avez la garantie de respecter les normes législatives et de conformité dans toutes les juridictions où vous menez vos activités.

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          Boostez l’engagement de vos employés

          Chaque collaborateur a la certitude de recevoir son salaire à temps et sans erreur. De plus, vous les rendez plus autonomes grâce à des outils RH digitaux performants.

          Uniformiser votre Payroll à l’international, ça vous tente ?

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